伊利集团
冷饮研发部包装开发工程师
岗位职责
业务职责:新品创意提报： 1 通过市场调研、参加展会、竞品对标、工厂学习、供应商共创等多渠道、多维度的收集、整理并思考未来业务的发展，自主提报新产品创意提案。 2 通过产品创意提出、评审等工作推动，研发部开发确定后并提交到事业部产品提报会的新产品数量，达到预期目标。 3 经研发部评审通过，当年度成功开发，但未上市的新产品（不包括包装换版、升级的产品）,对应创意提案、产品配方、样品试制，设备、包装、工艺、毛利分析等相关文件配套齐全。
业务职责:包装成本优化： 从包装精进、工艺改进等维度梳理老品成本，每季度进入车间熟悉产品生产工艺、了解包装生产应用匹配度并获取包装改善信息，完成包装成本优化项目立项和实施，实现老品成本节约。
业务职责:老品品质改善与复杂度优化： 完成老品包装改进、升级，聚焦提高毛利和简化供应链工序、简化产品复杂度，减少生产工序、减少用工，完成包装品质改善项目立项和实施，实现产品质量保障能力提升。
业务职责:技术标准管理： 将包装技术要求标准进行分别整理，建立清晰的文件档案，实现文件系统管理。 依据标准制定规范，按排期完成包装技术要求的制定与修订，实现技术文件提供。 定期更新辅料技术标准，指导供应商按照质量要求供货。
业务职责:辅料标准及标签管理： 收集最新包装法规，梳理进行辅料合规性判定 建立包装法规档案，及时进行辅料风险提示和预警
业务职责:包装配套开发： 负责新品配套包装开发、设计、小试、中试及验证评估 负责全产品包装升级和优化，实现品质提升
业务职责:竞品对标项目改善; 收集竞品信息，按事业部要求完成价格成本、克重、箱容、包装规格对标，提报优化精进方案。 定期走访市场，参加冰淇淋展会等多渠道广泛收集竞品信息，利用专业工具分析竞品优劣势等，提报优化精进方案。
业务职责:供应商审核梳理： 1 针对审核发现的问题，审核员应现场与供应商陪审人员进行沟通确认，避免出现歧义或误会。审核任务结束后，与审核组长召开审核情况沟通会，审核组对审核过程中发现的问题进行初步整理并内部达成一致，得出初步审核结论，实现现场审核合规。 2 每家供应商审核结束10个工作日内，完成《供应商审核细则》的填写，并流转“供应商评估管理流程”，提交参与审核的审核小组全员会签。供应商评估结果会签后，经办人报各审核员直接上级和部门负责人备案。实现审核流程评估。 3 根据集团招标计划，参与技术评审、创新提案收集工作。实现技术评审打分和创新提案收集。 4 供应商评估输出专业信息收集材料；根据集团招标计划，参与技术评审，实现收集创新提案汇报材料。
业务职责:专利维护推进： 1 梳理发现产品生命全周期中长期存在技术、质量问题，立项制定排期整改，制定专项解决方案，从根本解决问题。 2 提升自身专业技术能力、工作效率，实现日常工作能力提升。 3 撰写专利申请技术交底书，实现专利申请保护。
业务职责:主数据维护管理： 维护主数据管理平台，确保信息审核正确，确保产品数据上传准确率。
任职要求
知识内容
公司知识:了解公司产品及其制造流程，了解公司政策制度。
专业知识:了解相关专业知识的基础知识，并能在指导下实现应用。
业务环境知识:了解业务相关的各项法律法规。 简历接收周期：2026-10-01~2026-11-30
信息来自企业官方招聘渠道
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