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运营管理方向—战略规划及合作
岗位职责
战略规划方向
协助开展公司总体战略、专项战略的资料收集、数据整理与基础研究。
协助编制业务、产品、技术、投资等专项战略规划,完成文稿撰写与版本管理。
协助开展战略洞察工作,跟踪全球前瞻技术、产业政策与竞争格局。
协助开展市场用户调研、型谱规划基础支撑、战略管理流程落地与会议运营。
协助推进战略解码、战略执行跟踪与运营简报编制。
协助维护战略知识库与方法论沉淀。
全球战略合作方向
协助收集全球潜在战略合作方信息,建立与维护合作伙伴信息库。
协助开展合作方调研、资质核查与关系评估。
协助起草合作框架、协议、备忘录与汇报材料。
协助开展合作洽谈、签约、落地的会务组织与事项跟踪。
协助建立合作项目台账,跟踪里程碑、风险点与交付物。 6协助开展前期项目调研、可行性分析与战略合作伙伴对接支撑。
任职要求
战略规划方向 1、2027届应届毕业生;
硕士研究生及以上学历,战略管理、工商管理、产业经济等相关专业优先;
英语CET-6或同等英语证书,具备良好的商务英语能力;
掌握企业战略管理基础方法论,熟悉 SWOT/PESTEL/DSTE/五看三定等战略工具,了解汽车行业趋势;
具备逻辑思维与结构化思考、调研分析与学习创新、沟通协调与跨部门协作的能力;
有咨询/投研/战略实习经验、AI工具应用能力优先。
全球战略合作方向 1、2027届应届毕业生;
硕士研究生及以上学历,战略管理、国际商务、外语类等相关专业优先;
英语CET-6或同等英语证书,具备良好的商务英语能力;
掌握战略管理与战略合作基础方法论,了解全球产业链;具备商务沟通、项目管理基础与英文工作能力;
具备信息搜集与调研分析、商务沟通与谈判、文稿撰写、跨文化协作的能力;
有商务/咨询/合资企业实习经验、AI 工具应用能力、海外学习或交换经验优先。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。