招聘专员（株洲）

负责工厂各类中籍岗位招聘工作，拓展维护招聘渠道，完成月度、年度招聘指标，填补工厂用工缺口。

独立完成简历筛选、面试、洽谈、offer发放、入职跟进等招聘全流程。

跟进待员工心态及问题，做好人员留存维护，统计招聘数据、输出报表，复盘招聘工作。

完成上级交办的其他人事相关工作。

本科及以上学历，1-3年专职招聘经验；

全面组织实施过社会招聘和校园招聘的各项工作，并在某一招聘模块比较精通；

掌握常用的面试方法和人力资源相关知识，熟悉国家和地方的相关劳动法律法规；

良好的人际理解力、沟通协调力、团队合作意识和抗压能力，开放的心态和主动的学习意识；

具有电子行业招聘经验者优先。