顺丰集团
经营管理储备
RESPONSIBILITIES
岗位职责
研究经营管理 —— 做公司的 “运营大脑”:深入业务,分析经营数据,洞察运营效率瓶颈;参与制定年度经营计划,拆解战略目标,推动跨部门协作落地,以数据驱动公司高效运营;
研究市场 —— 做行业的 “前瞻雷达”:追踪行业动态,研究竞争对手,分析宏观趋势;撰写深度行业分析报告,预测行业发展风口,为公司发展方向提供决策依据;
研究客户 —— 做用户的 “需求捕手”:深入用户群体,挖掘真实痛点,分析需求变迁,通过数据分析与用户访谈,明确产品优化方向,提升客户满意度。
REQUIREMENTS
任职要求
1、2027届本科及以上学历毕业生;
能力特质: ①有韧性,热爱物流 / 服务行业,态度端正、能力突出,并愿意在此行业深耕发展; ②具备良好的逻辑分析、问题解决与推动落地能力,拥有全局意识、经营管理意识及合作服务意识。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。