施耐德电气
产品经理(PLC)
岗位职责
Description - External Job Brief: We're looking for global offer manager for Edge Control offers (PLC) in IA China Hub Organization. He/She report to the Edge Control Offer Marketing Manager, and responsible for: Contributing for the growth of Edge Control Offers by developing competitive hardware and software, Developing and managing the global strategy for the Edge Control Offers, including hardware and engineering software, Conducting marketing research, Defining the product
任职要求
, Driving product launches and commercial success. Main Responsibility Of This Role: Product Strategy and Planning : Lead the full-lifecycle strategic planning of Edge Control Offers (PLC). Develop detailed product roadmaps based on market trends, customer pains/demands, the competitors, and technological innovations, clarify product functional features and version iteration plans at each stage, and ensure the product's leading position in the market. Requirements Management : Conduct in-depth market research, communicate closely with R&D, sales, and customers, accurately collect and sort out the functional requirements, transform them into clear and executable product requirement documents, and promote efficient development by the R&D team. Project Management : Collaborate with multiple departments such as project manager, R&D, testing, operation and maintenance, formulate project plans, control project progress, promptly solve problems and risks during the development process, and ensure on-time and high-quality delivery of products. Market Promotion and Operation : Formulate product market promotion strategies, participate in the compilation of product publication materials, plan and implement online and offline promotion activities, collect market feedback, and drive continuous product optimization. Qualifications - External Educational Background : Bachelor's degree or above in computer science, software engineering, automation, or related majors. Work Experience : More than 5 years of PLC hardware or related software product management or technical experience, with at least 3 years of experience in the field of PLC technical support or application engineer is a plus. Professional Skills : Familiar with PLC hardware offers from Siemens, Schneider Electric, Beckhoff or Omron, etc. And familiar with related programming environments such as CODESYS, Ecostruxure Machine Expert and Siemens TIA Portal , proficient in Motion Control application is a strong plus ; possess solid software requirement analysis and project management capabilities; understand industrial communication protocols and automation system architectures. Comprehensive Qualities : Excellent communication, Good English in oral and written, coordination and teamwork skills, keen market insight, strong problem-solving and pressure-resistant abilities. 你是否渴望让自己的职业生涯产生深远影响? 当你考 虑 加入一个新 团队时 ,企 业 文化至关重要。在施耐德 电 气,我 们 的价 值观 与行 为 准 则 是构建卓越文化、助力 业务 成功的基石。我 们坚 信, “IMPACT” 核心价 值观 —— 包容( Inclusion )、精进( Mastery )、使命 ( Purpose )、力行 ( Action )、 求知 ( Curiosity )、 共赢 ( Teamwork ) —— 源于每一位成 员 的践行。 “IMPACT” 更是我 们 向你的 诚挚 邀 约 :无 论 你身 处 何种 岗 位,都能在施耐德 电 气将可持 续发 展的愿景 转 化 为实际 行 动 。 这 是一份号召,邀 请 你将个人 职业发 展与 创 造更具 韧 性、更高效率、更可持 续 的世界 这 一宏 伟 目 标紧 密相 连 。 我 们 正在 寻 找 “ 影响力 创 造者 ” ( IMPACT Makers ) —— 那些能在自 动 化、 电 气化与数字化的交 汇 点,将可持 续发 展愿景 转 化 为 切 实 行 动 的杰出人才。我 们 推崇每一位 “ 影响力 创 造者 ” ,并相信每个人都有潜力成 为 其中一 员 。 加入施耐德 电 气,成 为 “ 影响力 创 造者 ”—— 即刻申 请 ! 全球 营 收达 400 亿 欧元 有机增 长 率超 9% 业务 遍及 100 多个国家和地区, 员 工超 15 万人 申 请须 知 所有 岗 位均需通 过线 上申 请 方可 纳 入考量。本 岗 位招聘将持 续 至合适人 选 到 岗为 止。 多元化与包容性承 诺 施耐德 电 气致力于成 为 全球最具包容性与人文关 怀 的企 业 ,我 们为 世界各地的每一个人提供公平的机会,确保所有 员 工都能感受到独特的价 值认 同,在安全的 环 境中全力以赴、 贡 献所 长 。我 们 珍 视 并反映所运 营 社区的多元性, “ 包容 ” 是我 们 的核心价 值观 之一。我 们坚 信,个体的差异能 让 企 业 与个人 变 得更加强大,我 们 承 诺 在一切工作中 积 极倡 导 包容性。 道德与合 规 准 则 在施耐德 电 气,我 们坚 守最高 标 准的道德与合 规 要求,并 坚 信信任是核心价 值 基石。《信任 宪 章》( Trust Charter )是我 们 的行 为 准 则 ,彰 显 了我 们 在道德、安全、可持 续发 展、 质 量及网 络 安全方面的 坚 定承 诺 , 为 我 们业务 的方方面面提供支撑,也体 现 了我 们 尊重他人、真 诚对 待所有利益相关方的意愿。你可通 过 此 处 了解更多关于《 信任 宪 章 》的信息。 平等就 业 机会声明 施耐德 电 气是一家倡 导 平等就 业 机会的雇主。我 们 的政策是,在招聘、 录 用、培 训 、 调动 及晋升等各个 环节 , 为 所有符合条件的个人提供平等的就 业 及 发 展机会,不因种族、宗教、肤色、性别、残疾、国籍、血 统 、年 龄 、 军 籍、性取向、婚姻状况或任何其他受法律保 护 的特征或行 为 而 产 生歧 视
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