联想
声学和振动工程师
RESPONSIBILITIES
岗位职责
开展产品结构可靠性分析,识别产品弱点并提出系统性解决方案;
执行多工况(静力学/动力学/冲击载荷)仿真计算,验证结构优化方案的有效性;
主导振动噪声特性测试与数据分析,建立产品声振特性评估体系;
编制技术方案文档并开展跨部门技术交底,推动研发成果产业化落地;
跟踪振动噪声控制技术前沿动态,探索新型减振降噪方案应用场景。
REQUIREMENTS
任职要求
毕业时间为2026年9月至2027年8月的海内外应届毕业生,机械工程、力学、船舶、车辆工程等相关专业;
系统掌握动力学理论体系,包括材料力学、结构动力学及振动理论等核心课程;
熟练运用CAE/FEA仿真工具,AltairHyperworks,Abaqus.LS-Dyna等模拟工具经验,进行多物理场耦合分析;
具备实验测试方案设计能力,能操作声振信号采集与分析设备;
具有技术文档编制与跨团队协作经验,适应工程问题系统化解决需求。
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。