政策研究岗

1. 01

   跟踪研判国家及省市人才、经济、产业政策，开展常态化调研；

2. 02

   负责人才相关调研报告、工作方案、政策文稿的撰写修订；

3. 03

   承接专项研究课题，开展人才数据统计分析与成果梳理；

4. 04

   评估人才政策落地成效，梳理问题并提出优化建议；

5. 05

   整理政策研究资料，完成上级交办的其他相关工作。

硕士及以上学历，经济学、管理学（含人力资源管理、管理科学与工程）相关专业。政治素养良好，作风严谨、责任心强。具备扎实的专业基础，熟练掌握调研分析、公文写作技能，拥有良好的数据处理、沟通协调能力。能适配岗位工作节奏，有政策研究、课题文稿经验者优先。