人力专员-27届校招

1、负责日常招聘工作；

2、负责入职、离职手续办理以及员工档案管理；

3、负责宣导、监管、执行各项规章制度；

4、负责员工定期访谈。

1、专业不限，硕士及以上学历；

2、具备人力资源管理知识，熟悉相关法律法规及政策；

3、具备良好的分析能力、抗压能力及沟通协调能力。