上海人工智能实验室
AI战略和创新研究 - 战略研究中心
岗位职责
发现创新规律,输出战略洞见 - 系统追踪全球AI前沿,发掘创新特性和底层规律(大模型创新演进、AI4S科学智能等) - 开展技术创新规律和科学学研究,分析科学智能如何重塑科学研究范式 - 对标国际顶级实验室,比较技术路线选择、资源配置逻辑和研究差异,提炼可借鉴的创新方法论 - 定期研究分析报告,输出可检验、可测量的战略判断
撰写战略级文稿,端到端交付 - 从实验室和高层战略需求出发,独立或组织完成从问题拆解、研究组织、分析论证到文稿转化的全流程交付 - 负责汇报材料的整体思想框架设计,确保逻辑严谨、论据充分、表达精准 - 统筹内外部研究资源,在限定时间内完成高质量的战略级汇报和Keynote演讲稿 - 战略汇报材料、对外Keynote演讲及论述体系
沉淀战略思想,体系化呈现 - 将分散的研究成果和战略观点提炼为体系化的思想框架,建立可复用的核心观点库和论证素材库 - 持续维护实验室的战略知识资产,开展战略方法论研究 - 形成实验室对外表达的战略论述体系,确保在不同场合中传递一致且有说服力的战略叙事
任职要求
3-5年人工智能领域的工作/研究经验、战略研究或规划经验。具有独立思考和批判精神,能站在行业前沿思考问题,在人工智能、大模型、AI for Science等方向研究基础扎实,有政府汇报材料、大会演讲稿撰写经验者优先
研究导向判断力:能从复杂信息中识别底层规律和关键拐点,提出前沿观点而非行业共识
强烈学习欲望和好奇心:对AI的未来发展有真诚的思考和判断,而非追赶热点,习惯于拥有从0到1的问题,而不是执行现成的方案
端到端交付能力:习惯从问题定义、方案设计到最终交付的全程拥有;能协调多方资源;擅长在不确定中建立清晰的执行计划,完成高质量工作交付
结构化思维能力:能够将模糊的战略问题拆解为可研究的子问题,构建分析框架,并在复杂信息中识别关键变量和因果关系。具备优秀的文字功底,能够清晰、严谨地表达思想
沟通协调能力:善于在复杂项目中推动多方达成共识并保持一致的行动节奏,具备将研究语言转化为战略语言、将技术语言转化为决策语言能力
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
