FMG
海外零售商品培训生-马来西亚（2027届）
RESPONSIBILITIES
岗位职责
深度参与海外门店运营，通过门店销售数据监测分析、库存表现复盘，反馈货品适配性问题；
结合门店销售目标达成情况，输出货品、组合配货相关建议，辅助业绩提升；
深入一线门店，理解海外店员销售痛点，协助开展货品知识类培训赋能；
支持新门店拓展，参与新店货品规划、开业货品筹备相关工作；
主导海外新市场、新项目本地化调研与可行性分析，研究消费偏好，输出市场 & 货品调研建议报告；
协助策划门店营销活动，参与新品发布、促销活动的货品组合、活动方案的前期构思；
持续跟踪区域市场动态、消费者流行趋势，输出产品、货品适配建议，支撑海外产品企划业务决策
REQUIREMENTS
任职要求
1、本科及以上学历；商科、市场营销、国际商务、纺织服装类优先，专业不限，具备基础商业思维与数据分析意识。
2、软技能：目标感强，务实抗压；擅长跨文化沟通，能对接一线挖掘市场信息；
3、硬技能：英语可流利工作沟通；接受东南亚门店轮岗、跨区域调动及门店轮班，愿意深耕零售一线，适应海外多元环境；对服饰潮流、市场洞察敏感优先
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。