FMG
海外零售管理培训生-欧美（2027届）
RESPONSIBILITIES
岗位职责
全面参与海外门店运营管理，包括商品陈列优化、精细化库存管控、销售数据监测与分析等基础业务环节；
协助店经理制定并拆解销售目标，跟踪目标完成进展，推动业绩提升；
参与门店一线团队的带教与赋能，协助进行排班、培训和日常管理；
支持新门店拓展项目，参与选址调研、装修协调与开业筹备等关键流程；
开展新市场、新项目的本地化调研与可行性分析，输出建议报告；
协助策划并落地门店营销活动，包括促销、新品发布和会员运营等；
持续跟踪区域市场动态和消费者趋势，为业务决策提供参考建议
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历，商科、市场营销、零售管理、国际贸易等相关专业优先；
英语听说读写流利，能作为工作语言，掌握小语种（如欧洲当地语言）者优先；
具备基础数据分析与市场调研能力，熟练使用Excel等办公软件；
出色的跨文化沟通与团队协作能力，能快速适应多元文化环境；
积极主动，善于发现并解决问题，具备较强的适应性与抗压能力；
有零售、客户服务或跨国业务相关实习经验者优先；
愿意接受外派安排，能适应长期海外工作生活；
备注：该岗位将提供系统培训与发展通道，前期6-12个月于国内重点城市（如广州/深圳/上海等）培养，后续外派至海外国家工作（英国、美国等）
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。