人保健康-安徽分公司-保险类-职能支持-风险合规部合规管理岗/案件审理岗-社会招聘(J80641)

1.负责制订省级分公司风险管理规章制度、工作机制等，并组织实施；

2.负责统筹制定分公司风险偏好、容忍度、限额分解、风险预警指标等，并定期监测执行情况；

3.负责牵头组织开展分公司风险排查、监测、评估等工作，提出风险警示、应对与控制建议，参与处置重大风险事项；

4.负责统筹推动风险文化建设；

5.负责推动召开分公司风险合规委员会会议，并监督指导下辖机构风险合规委员会运作；

6.负责组织或协助开展风险考核评价工作；

7.负责督促指导其他部门、下辖机构风险管理日常工作；

8.负责推动实施、优化分公司内部控制制度、机制等；

9.负责组织开展分公司内控评估工作，督促指导内控缺陷整改；

10.负责统筹推动、监督分公司重点领域内控检查；

11.负责牵头制订并实施操作风险管理制度、工作机制等；

12.负责组织开展操作风险评估，牵头定期监测和报送操作风险关键指标库和损失事件；

13.负责督促指导其他部门、下辖机构内控管理日常工作；

14.负责组织推动内部控制、操作风险等宣传和培训工作；

15.负责开展分公司员工违规处罚案件复核及申诉处理工作；

16.负责领导交办的其他事项。

1.本科及以上学历；

2.两年及以上工作经验；

3.专业不限，具有经济学、金融学专业背景人员优先。