商业人力资源管培生（商旅公司）- 秋招(J29501)

1. 前两年在商业项目（购物中心）轮岗培养，了解项目运营与人员管理体系；

2. 协助开展招聘、培训、薪酬绩效、员工档案等人力资源全模块工作；

3. 参与项目一线员工梯队建设，逐步成长为项目人力资源骨干。

1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理、心理学等专业应届毕业生；

2. 具备良好的沟通协调能力与学习意愿。