德力西电气
人事培训生(J14171)
RESPONSIBILITIES
岗位职责
参与招聘、员工关系、薪酬绩效、培训等HR日常运营与项目落地
参与业务协同，理解组织与人才需求，协助落地HR项目
推动员工活动、企业文化落地与雇主品牌建设
用数据思维分析与复盘HR指标，输出改善建议
REQUIREMENTS
任职要求
1、2027届本科及以上学历，人力资源、心理学、工商管 理、劳动关系、社会学等相关专业优先制造业发展
对"人"与"组织"有好奇心，愿意从HR一线做起、长期在
沟通力强、抗压强、逻辑清晰，能在模糊中推进事情
熟练使用Office，有数据分析/学生干部/HR实习经历者优先
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理，最终申请以企业官方页面为准。