浙江吉利控股集团有限公司
架构设计专家
RESPONSIBILITIES
岗位职责
牵头重大跨域智能化解决方案的总体架构设计,明确系统边界、跨域交互逻辑、技术选型路线,输出整车级解决方案总体架构方案,支撑产品立项与业务落地。
跨域架构基线、重大技术方案与架构变更决策;仲裁座舱、智驾、电子软件等多域间的技术分歧与架构冲突,无法达成共识时组织专项技术决策评审。
统筹识别跨域解决方案的技术风险与能力缺口,审批《技术开发任务书》,跟踪关键技术预研进展,组织成果验收,闭环技术风险。
指导团队开展工作,统一部门技术方法论与输出规范,把控方案交付质量,牵头团队技术能力建设与人才培养。
统筹跨域通用架构模板、接口规范、技术组件、风险案例库的建设,推动全域架构能力标准化、可复用
REQUIREMENTS
任职要求
本科及以上学历,计算机、车辆工程、电子信息等相关专业,8年以上智能驾驶、智能座舱或车载电子相关架构设计经验,具备2年以上跨域架构负责人相关项目经验。
熟悉整车电子软件架构、车载 OS、SOA 服务化架构、AIOS架构、功能安全与信息安全规范;深度理解座舱、智驾、电子软件至少两个域的技术体系,了解大模型、智能体、数据闭环在车载场景的落地路径。
具备极强的系统思维与技术判断力,能够从整车视角平衡技术、成本、周期与交付风险;具备优秀的跨团队协调能力与冲突解决能力,能够推动跨组织共识落地
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
