综合部经理/副经理（桐庐项目）

岗位职责： 统筹全厂行政、人事、后勤、企业文化、政企对接、食堂宿舍、采购物业全盘管理； 搭建行政人事制度，统筹招聘绩效、员工关系。

全日制专科及以上，年龄35岁及以下 工商管理、人力资源管理、行政管理、法学、汉语言文学、新闻学、公共关系学等相关专业 持有国家人力资源管理师或经济师（人力资源方向）证书者优先 一年及以上综合业务部部门负责人工作经验 具备出色的统筹协调能力、卓越的公文写作与语言表达能力、全面的人力资源管理能力、强大的会议与活动组织能力及后勤总务管理能力；具备出色的政府与公共关系维护能力，熟悉法律风险，具备合规意识，具备预算与费用控制能力；熟练使用OA办公系统、HR系统及各类办公软件；具备C1及以上驾驶证，驾驶技术熟练。 具备极高的责任心及服务意识；具备极强的保密意识和政治敏感性；具备良好的沟通与人际交往能力；抗压能力强且情绪稳定；原则性与灵活性并重；作风正派，严于律己；认同并积极践行康恒价值观。