信达生物
地区经理(J29004)
RESPONSIBILITIES
岗位职责
团队组建与管理 负责贵州区域推广团队的招聘、培训、带教与绩效管理,搭建一支覆盖核心城市、具备慢病学术推广能力的精锐队伍; 制定区域人员编制与人才梯队建设计划,确保团队快速到位并具备战斗力。
市场准入与学术推广 制定并执行贵州区域的市场准入策略,重点推动信尔美®进入省级医保双通道、门诊统筹及院外处方流转平台; 统筹区域内的学术推广计划(科室会、城市会、跨院病例讨论会),建立并维护省级KOL学术合作网络; 独立或指导团队完成核心医院药事会跟进、进院谈判等关键准入工作。
多渠道业务拓展 统筹公立医院、私立医院、体检中心、连锁药房等全渠道业务布局,制定差异化的渠道合作方案; 关注贵州基层医疗及慢病管理政策,探索信尔美®在社区/县域市场的下沉路径。
业绩目标达成 分解并落实贵州区域年度/季度销售指标,确保各城市、各渠道的目标达成; 建立数据驱动的业务管理机制,定期复盘区域业绩、市场份额及竞品动态。
REQUIREMENTS
任职要求
7年以上经验
信息来自企业官方招聘渠道
OfferSeek 对公开岗位信息进行聚合、去重和结构化整理,最终申请以企业官方页面为准。
